FRANCESCO ROTONDI
Francesco Rotondi è Socio Fondatore di LABLAW Studio Legale.
Professionista a 360° specializzato in diritto del lavoro e delle relazioni industriali, a tutela degli interessi dei maggiori gruppi di imprese nazionali ed internazionali, con consolidata esperienza nell’ambito delle riorganizzazioni e ristrutturazioni aziendali, delle operazioni straordinarie e del contenzioso sindacale, nella gestione della contrattualistica e dell’organizzazione delle reti di agenti, nel settore del commercio e del credito.
Rotondi ha iniziato la propria attività professionale presso lo Studio Legale Trifirò & Partners nel 1991, dove successivamente diventerà partner. Nel 2001 inizia la sua collaborazione con lo studio Legale Hammonds Rossotto in qualità di partner e responsabile del dipartimento del diritto del lavoro e delle relazioni industriali. Nel 2006 l’Avv. Rotondi fonda LABLAW.
Unico avvocato giuslavorista tra i 40 avvocati “under 50” più influenti di Italia nel 2015, nel corso degli ultimi anni ha ricevuto numerosi riconoscimenti a livello nazionale e internazionale nello svolgimento della professione, tra i quali: Avvocato dell’Anno – Contenzioso 2016, Avvocato dell’Anno – Relazioni Industriali/ Sindacali 2016 e 2013, Avvocato giuslavorista dell’Anno 2015 e 2012.
Nel 2014 ha ricevuto una menzione speciale per aver rappresentato un esempio di best practice nella gestione di problematiche giuslavoristiche trasversali al diritto del lavoro.
E’ professore a contratto di Diritto del Lavoro presso l’Università Carlo Cattaneo – LIUC di Castellanza.
Giornalista Pubblicista.
ALESSANDRO PAONE
Alessandro Paone è un avvocato giuslavorista, Partner di LABLAW Studio Legale Failla Rotondi & Partners.
Prima di approdare in LabLaw ha collaborato con la sede milanese dello Studio Legale Crowe Horwath LLP, nel dipartimento di diritto del lavoro diretto e coordinato dal Prof. Avv. Tiziano Treu.
Ha maturato una solida esperienza nella gestione delle crisi d’impresa, gestendo importanti operazioni di ristrutturazione e riorganizzazione per primarie società italiane e multinazionali, occupandosi di licenziamenti collettivi, procedure di mobilità e di cassa integrazione, nonché delle connesse problematiche relative alle relazioni sindacali.
Assiste altresì clienti italiani e stranieri fornendo consulenza in diritto del lavoro in tema di costituzione, gestione e risoluzione dei rapporti lavorativi, in special modo nei confronti di dirigenti e top manager, sia nel privato che nel pubblico impiego, provvedendo alla tutela degli interessi della clientela anche in sede giudiziale.
Laureatosi magna cum laude all’Università Federico II di Napoli, Alessandro tiene corsi di diritto del lavoro e delle relazioni industriali in master dedicati alla materia ed è spesso invitato come relatore ad intervenire in convegni e seminari.
RICONOSCIMENTI PROFESSIONALI
- Menzionato tra gli avvocati giuslavoristi The Best in Italy 2015 dalla rivista LegalCommunity
- Miglior Avvocato Emergente – LegalCommunity Labour Awards 2015
- Nominee Avvocato Relazioni Industriali e Relazioni Sindacali – LegalCommunity Labour Awards 2012
ESPERIENZE ED INCARICHI PROFESSIONALI
- Assistenza in favore di primarie società private o pubbliche e/o pubbliche partecipate da Enti Pubblici o Pubbliche Amministrazioni, sia nella consulenza giuslavoristica ordinaria e straordinaria che nel contenzioso verso dipendenti, dirigenti e direttori generali
- Ristrutturazioni Industriali e processi di riorganizzazione aziendale
- Relazioni industriali
- Licenziamenti collettivi e procedure di cassa integrazione ordinaria e straordinaria, contratti di solidarietà
- Fusioni e acquisizioni di azienda o rami di azienda. Procedure ex art. 47, l. 428/1990
- Contenzioso del lavoro in tema di rapporti di lavoro subordinato (giudizi in tema di licenziamenti, sia collettivi che individuali disciplinari e/o per ragioni oggettive, superiore inquadramento, differenze retributive, trasferimento di sede di lavoro o di azienda, ecc.) ed autonomo (contratti a tempo determinato, contratti di collaborazione autonoma, contratti di procacciamento)
- Contenzioso in materia di rapporti di lavoro dirigenziale ed amministratori di società
- Contenzioso in materia di condotta antisindacale in giudizi ex art. 28 S.L.
- Consulenza in materia giuslavoristica su tutte le tematiche afferenti il rapporto di lavoro, dalla instaurazione dello stesso fino alla sua cessazione
PUBBLICAZIONI
- Manuale di Diritto del Lavoro e delle Relazioni Industriali – Ipsoa, Ottobre 2014, a cura di Francesco Rotondi
- Codice commentato del rapporto di lavoro. Dottrina e giurisprudenza – Ipsoa, Gennaio 2014
- Lavoro – Formulario Commentato: Milano, IPSOA 2014, a cura di A. Maresca, R. Romei, L. Failla, M. Brisciani e P. Rausei
- Codice Commentato del Rapporto di Lavoro: Milano, Ipsoa, 2013, a cura di Francesco Rotondi
- La somministrazione di lavoro. Differenze con il contratto a termine e l’appalto di servizi. Giuffrè Editore, 2012 (coautore)
- Manuale Pratico di diritto del lavoro. Padova: Cedam, Seconda Edizione 2005. A cura di Giacinto Favalli e Francesco Rotondi.
- La Legge Biagi: come usare i nuovi nutrimenti di flessibilità, Guida Pratica per le imprese, Milano, Kelly Services, 2004 (coautore)
- Codice di Diritto del Lavoro. La Tribuna, Piacenza 2003. Con il coordinamento di Giacinto Favalli.
Autore di vari articoli e pubblicazioni su riviste specializzate, nonché su Lepetitjournal.com, giornale on line in lingua francese.
Partecipa frequentemente, in qualità di docente a corsi e convegni in materia di diritto del lavoro, organizzati anche da Synergia e Business International.
Partner apaone@kpmg.it
MICHELA BANI
Michela Bani è Partner di LABLAW Studio Legale. È specializzata in diritto del lavoro e si occupa a 360 gradi di tutti gli aspetti della gestione dei rapporti di lavoro.
Ha maturato significative esperienze nella gestione dei rapporti di lavoro, licenziamenti, riorganizzazioni aziendali, attività giuslavoristica in operazioni di acquisizione, vendita e IPO, rapporti dirigenziali, di collaborazione e agenzia.
L’Avvocato Bani entra in LABLAW nel novembre 2012 dopo un’ultima esperienza lavorativa di oltre 6 anni nello studio legale Labruna Mazziotti Segni, occupandosi di consulenza e contenzioso in materia giuslavoristica a supporto di aziende, sia nazionali che multinazionali, operanti nella grande distribuzione e nei settori fashion & luxury, pharma & medical devices, industria e terziario.
In precedenza ha collaborato con gli studi Lovells e CMS Adonnino Ascoli & Cavasola Scamoni.
ASSOCIAZIONI PROFESSIONALI
AGI – Associazione Giuslavoristi Italiani
PUBBLICAZIONI
La criminalità femminile nella rappresentazione mediatica, in G. Forti – M. Bertolino (a cura di) La televisione del crimine, Milano 2005.
Partner mbani@kpmg.it
PIETRO SPEZIALE
Pietro Speziale è Partner di LabLaw Studio Legale Rotondi & Partners e co-responsabile del Centro Studi di LabLaw.
Ha maturato una solida esperienza nei diversi ambiti del diritto del lavoro fornendo consulenza sia in ambito giudiziale che stragiudiziale. Ha maturato esperienza nelle procedure di licenziamento collettivo e nella gestione della risoluzione di diversi rapporti di lavoro, rappresentando i clienti anche in sede di confronto sindacale. Assiste clienti di grande rilievo fornendo consulenza in tema di mobbing, patti di non concorrenza, controlli sui lavoratori, condotta antisindacale, procedure di cambio appalto e giustifiche sul costo del personale in gara d’appalto, trasferimenti d’azienda e di ramo.
Prima di entrare a far parte di LabLaw Studio Legale Rotondi & Partners ha collaborato con lo Studio Legale Hammonds e Rossotto e ha maturato esperienza nell’ambito dello Studio legale Speziale.
Dal 2011 è Mediatore Civile Professionista.
LORENZA PALETTO
Lorenza è Senior Associate di LabLaw Studio Legale Rotondi & Partners.
Laureata nel 1999 presso l’Università degli Studi di Torino, ha conseguito l’abilitazione professionale nel dicembre del 2005. Prima di entrare in LabLaw ha collaborato con lo Studio Legale Bisacca, con lo Studio legale De Dominicis, con lo studio Hammonds & Rossotto (oggi R&P legal) da ultimo con lo Studio Zuccarello-Monacis e successivamente ha svolto la professione in autonomia occupandosi di questioni di diritto del lavoro e diritto civile. Anche grazie alla collaborazione con società, presso cui ha operato inhouse, che si occupano di logistica e somministrazione lavoro, Lorenza si è specializzata nell’assistenza e consulenza legale in ambito di somministrazione del lavoro, gestione del contenzioso, contrattualistica, assistenza ai clienti in fase sia giudiziale che stragiudiziale, nonché gestione dei rapporti con i sindacati e partecipazione ad accordi sindacali.
ALESSANDRO ARESE
Alessandro Arese è Senior Associate di LabLaw Studio Legale Rotondi & Partners.
È specializzato in Diritto del Lavoro, occupandosi in particolare della gestione del contenzioso, della redazione di atti giudiziali, stragiudiziali e contratti, nonché, dell’attività di consulenza in favore di medie e grandi imprese, anche nell’ambito di procedure di riduzione di personale o utilizzo di ammortizzatori sociali.
L’attività professionale è prestata sia in favore di Società che di soggetti privati, circostanza che gli consente di affrontare e vagliare qualsivoglia questione e problematica sotto ogni prospettiva.
Si occupa inoltre di consulenza ed assistenza giudiziale e stragiudiziale in materia civilistica.
Attività di docenza
Ha svolto attività di collaboratore volontario presso la Scuola di Specializzazione delle Professioni Legali presso l’Università LUISS Guido Carli di Roma, occupandosi in particolare dell’individuazione di casi studio e della predisposizione di pareri ed atti in materia di Diritto del Lavoro.
CRISTINA DEL PAPA
Cristina Del Papa è Associate di LabLaw Studio Legale Rotondi & Partners.
Laureata presso l’Università degli Studi di Teramo con una tesi di laurea in Diritto processuale civile dal titolo “Gli effetti dell’estinzione del giudizio di appello e di revocazione”.
Prima di approdare in LabLaw ha collaborato, nel dipartimento di diritto del lavoro, con gli studi Orrick, Herrington & Sutcliffe (Europe) LLP e DLA Piper DLA Piper Studio Legale Tributario Associato.
Cristina si occupa di diritto del lavoro e delle relazioni industriali, assistendo clienti italiani e stranieri, sia in ambito giudiziale che stragiudiziale, in relazione a ogni aspetto della gestione del rapporto di lavoro subordinato, del rapporto di agenzia e del rapporto di lavoro autonomo in tutte le sue forme.
FRANCESCA FERRANDO
France
sca Ferrando è Senior Associate presso LabLaw Studio Legale Rotondi & Partners.
Si è laureata all’Università degli Studi di Genova nel 2010 e ha conseguito l’abilitazione professionale nel 2013.
Prima di entrare a far parte di LabLaw, ha collaborato con Legance Avvocati Associati, Chiomenti e Grimaldi nonché, da ultimo, con Zambelli & Partners.
Francesca presta attività di consulenza stragiudiziale a favore di imprese italiane ed estere relativamente a tutti gli aspetti del diritto del lavoro e sindacale. Si occupa regolarmente di contenzioso giuslavoristico. Ha inoltre maturato una significativa esperienza negli aspetti giuslavoristici connessi a trasferimenti di azienda e, più in generale, operazioni di M&A.
È co-autrice di “Crisi aziendale e rapporto di lavoro – Operazioni straordinarie e circolazione dell’azienda”, Il Sole 24 Ore, 2018.
FRANCESCO ROTONDI
Francesco Rotondi è Socio Fondatore di LABLAW Studio Legale.
Professionista a 360° specializzato in diritto del lavoro e delle relazioni industriali, a tutela degli interessi dei maggiori gruppi di imprese nazionali ed internazionali, con consolidata esperienza nell’ambito delle riorganizzazioni e ristrutturazioni aziendali, delle operazioni straordinarie e del contenzioso sindacale, nella gestione della contrattualistica e dell’organizzazione delle reti di agenti, nel settore del commercio e del credito.
Rotondi ha iniziato la propria attività professionale presso lo Studio Legale Trifirò & Partners nel 1991, dove successivamente diventerà partner. Nel 2001 inizia la sua collaborazione con lo studio Legale Hammonds Rossotto in qualità di partner e responsabile del dipartimento del diritto del lavoro e delle relazioni industriali. Nel 2006 l’Avv. Rotondi fonda LABLAW.
Unico avvocato giuslavorista tra i 40 avvocati “under 50” più influenti di Italia nel 2015, nel corso degli ultimi anni ha ricevuto numerosi riconoscimenti a livello nazionale e internazionale nello svolgimento della professione, tra i quali: Avvocato dell’Anno – Contenzioso 2016, Avvocato dell’Anno – Relazioni Industriali/ Sindacali 2016 e 2013, Avvocato giuslavorista dell’Anno 2015 e 2012.
Nel 2014 ha ricevuto una menzione speciale per aver rappresentato un esempio di best practice nella gestione di problematiche giuslavoristiche trasversali al diritto del lavoro.
E’ professore a contratto di Diritto del Lavoro presso l’Università Carlo Cattaneo – LIUC di Castellanza.
Giornalista Pubblicista.
MICHELA BANI
Michela Bani è Partner di LABLAW Studio Legale. È specializzata in diritto del lavoro e si occupa a 360 gradi di tutti gli aspetti della gestione dei rapporti di lavoro.
Ha maturato significative esperienze nella gestione dei rapporti di lavoro, licenziamenti, riorganizzazioni aziendali, attività giuslavoristica in operazioni di acquisizione, vendita e IPO, rapporti dirigenziali, di collaborazione e agenzia.
L’Avvocato Bani entra in LABLAW nel novembre 2012 dopo un’ultima esperienza lavorativa di oltre 6 anni nello studio legale Labruna Mazziotti Segni, occupandosi di consulenza e contenzioso in materia giuslavoristica a supporto di aziende, sia nazionali che multinazionali, operanti nella grande distribuzione e nei settori fashion & luxury, pharma & medical devices, industria e terziario.
In precedenza ha collaborato con gli studi Lovells e CMS Adonnino Ascoli & Cavasola Scamoni.
ASSOCIAZIONI PROFESSIONALI
AGI – Associazione Giuslavoristi Italiani
PUBBLICAZIONI
La criminalità femminile nella rappresentazione mediatica, in G. Forti – M. Bertolino (a cura di) La televisione del crimine, Milano 2005.
Partner mbani@kpmg.it
ALESSANDRO PAONE
Alessandro Paone è un avvocato giuslavorista, Partner di LABLAW Studio Legale Failla Rotondi & Partners.
Prima di approdare in LabLaw ha collaborato con la sede milanese dello Studio Legale Crowe Horwath LLP, nel dipartimento di diritto del lavoro diretto e coordinato dal Prof. Avv. Tiziano Treu.
Ha maturato una solida esperienza nella gestione delle crisi d’impresa, gestendo importanti operazioni di ristrutturazione e riorganizzazione per primarie società italiane e multinazionali, occupandosi di licenziamenti collettivi, procedure di mobilità e di cassa integrazione, nonché delle connesse problematiche relative alle relazioni sindacali.
Assiste altresì clienti italiani e stranieri fornendo consulenza in diritto del lavoro in tema di costituzione, gestione e risoluzione dei rapporti lavorativi, in special modo nei confronti di dirigenti e top manager, sia nel privato che nel pubblico impiego, provvedendo alla tutela degli interessi della clientela anche in sede giudiziale.
Laureatosi magna cum laude all’Università Federico II di Napoli, Alessandro tiene corsi di diritto del lavoro e delle relazioni industriali in master dedicati alla materia ed è spesso invitato come relatore ad intervenire in convegni e seminari.
RICONOSCIMENTI PROFESSIONALI
- Menzionato tra gli avvocati giuslavoristi The Best in Italy 2015 dalla rivista LegalCommunity
- Miglior Avvocato Emergente – LegalCommunity Labour Awards 2015
- Nominee Avvocato Relazioni Industriali e Relazioni Sindacali – LegalCommunity Labour Awards 2012
ESPERIENZE ED INCARICHI PROFESSIONALI
- Assistenza in favore di primarie società private o pubbliche e/o pubbliche partecipate da Enti Pubblici o Pubbliche Amministrazioni, sia nella consulenza giuslavoristica ordinaria e straordinaria che nel contenzioso verso dipendenti, dirigenti e direttori generali
- Ristrutturazioni Industriali e processi di riorganizzazione aziendale
- Relazioni industriali
- Licenziamenti collettivi e procedure di cassa integrazione ordinaria e straordinaria, contratti di solidarietà
- Fusioni e acquisizioni di azienda o rami di azienda. Procedure ex art. 47, l. 428/1990
- Contenzioso del lavoro in tema di rapporti di lavoro subordinato (giudizi in tema di licenziamenti, sia collettivi che individuali disciplinari e/o per ragioni oggettive, superiore inquadramento, differenze retributive, trasferimento di sede di lavoro o di azienda, ecc.) ed autonomo (contratti a tempo determinato, contratti di collaborazione autonoma, contratti di procacciamento)
- Contenzioso in materia di rapporti di lavoro dirigenziale ed amministratori di società
- Contenzioso in materia di condotta antisindacale in giudizi ex art. 28 S.L.
- Consulenza in materia giuslavoristica su tutte le tematiche afferenti il rapporto di lavoro, dalla instaurazione dello stesso fino alla sua cessazione
PUBBLICAZIONI
- Manuale di Diritto del Lavoro e delle Relazioni Industriali – Ipsoa, Ottobre 2014, a cura di Francesco Rotondi
- Codice commentato del rapporto di lavoro. Dottrina e giurisprudenza – Ipsoa, Gennaio 2014
- Lavoro – Formulario Commentato: Milano, IPSOA 2014, a cura di A. Maresca, R. Romei, L. Failla, M. Brisciani e P. Rausei
- Codice Commentato del Rapporto di Lavoro: Milano, Ipsoa, 2013, a cura di Francesco Rotondi
- La somministrazione di lavoro. Differenze con il contratto a termine e l’appalto di servizi. Giuffrè Editore, 2012 (coautore)
- Manuale Pratico di diritto del lavoro. Padova: Cedam, Seconda Edizione 2005. A cura di Giacinto Favalli e Francesco Rotondi.
- La Legge Biagi: come usare i nuovi nutrimenti di flessibilità, Guida Pratica per le imprese, Milano, Kelly Services, 2004 (coautore)
- Codice di Diritto del Lavoro. La Tribuna, Piacenza 2003. Con il coordinamento di Giacinto Favalli.
Autore di vari articoli e pubblicazioni su riviste specializzate, nonché su Lepetitjournal.com, giornale on line in lingua francese.
Partecipa frequentemente, in qualità di docente a corsi e convegni in materia di diritto del lavoro, organizzati anche da Synergia e Business International.
Partner apaone@kpmg.it